劉春艷在孕婦課堂上講授新生兒保健知識

【打卡】航空總醫(yī)院產(chǎn)科八病區(qū)

劉春艷：盡自己所能幫助患者

“隨著醫(yī)療需求的增長和大家對健康認識的提高，護理行業(yè)已經(jīng)不僅是打針、發(fā)藥那么簡單�！痹诤娇湛傖t(yī)院產(chǎn)科八病區(qū)護士長劉春艷看來，護理人員還是健康的宣傳者，患者心理的疏導(dǎo)者。

她直言，從醫(yī)學(xué)院校走進臨床的過程，跟自己最初的憧憬有一定差距。“畢業(yè)后特別憧憬進醫(yī)院從事臨床工作，曾經(jīng)有學(xué)校請我去當(dāng)老師，被我拒絕了，沒想到進了臨床后，每天都累得腿像灌鉛了一樣”。期間，劉春艷曾想過放棄，但工作中的感動促使她最終決定留在護理一線。

劉春艷回憶道，畢業(yè)輪崗時自己被分配在骨科，一位年僅11歲的骨肉瘤患者給剛畢業(yè)的她留下了深刻印象�！斑@個孩子的爸爸是開出租車的，孩子生病以后，家里把房子都賣了，但還是沒能挽留住孩子的生命。當(dāng)時這位父親倚著墻，蹲在走廊無助的樣子，深深觸動了劉春艷的心靈。從此她堅定決心，再苦再累，也要盡自己所能來幫助患者。

“現(xiàn)在，即使有機會讓我再選擇職業(yè)，我還是會做護士”。劉春艷肯定地說。

劉春艷和她的女兒

2016年是中國開放二胎政策的第一年，產(chǎn)科工作量急劇增加，這對護士們來說，是個很大的挑戰(zhàn)。按理說，劉春艷所在醫(yī)院產(chǎn)科的正常下班時間是五點，但加班到八、九點鐘已是常態(tài)。

“2016年也是我女兒上幼兒園的第一年，她經(jīng)常會問我，別人的媽媽能接送，為什么你就不能呢？有時到了下班的時間，她還會打電話問媽媽你在干什么，為什么還不回家……”簡單的接送女兒上幼兒園都做不到，這成為了劉春艷心中一個永恒的愧疚。

“現(xiàn)在，有時間我就盡可能多地陪陪她，包括醫(yī)院組織的各項活動，我也會盡量抽時間帶她參加�！眲⒋浩G說道。

在劉春艷看來，護理人員不僅要面對工作和家庭壓力，還要面對社會的壓力�！白o理人員工作量大，當(dāng)因為種種原因醫(yī)患關(guān)系出現(xiàn)問題時，對于我們來說，是心頭的一個結(jié)�！眲⒋浩G希望，未來護理人員自身能夠進一步提高服務(wù)質(zhì)量和素質(zhì)。同時她也呼吁提高護理行業(yè)的社會地位，讓眾多醫(yī)護人員的辛勤勞動，能夠得到大眾的尊重和認可。（楊迪 董童 實習(xí)生蔣鳳祥 翟悅）